仓管员岗位职责
  1、负责仓库日常物资的进出登记、保管、盘点、对账等工作;
  2、负责仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入;
  3、熟悉相关烟机配件物料;
  4、负责仓库日常物资的拣选、复核、材料准备工作;
  5、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
  一、物料到仓库后，依据生产单或订购单对物料进行开箱检查（其中成品衣服要确认是否有质检、调配部各相关人员的签名，并查验送货单，依据生产通知 单检查同款颜、码数是否齐全）如经查验合格，则填写“入库单”对质量、规格、数量不符合要求的物料应办理退货手续并填写“退货单”。填写的“入库单”或 “退货单”应及时报送仓库主管（当日）。
  二、对所确认的物料入库数量，即进行具体的物料配置，保管场所的安排，最后通过录单员在电脑数据库里记入本次物料的数量、规格。
  三、新进货品（指成衣）的标签、吊卡要依据生产通知单，核对清楚！查验所挂吊卡上的标签内容（成份、价格、条形码）是否与货品相符！吊卡位置是否正确、牢固。
  四、经常查验货品吊卡是否有脱落，以及标签污渍。及时进行补打标签。（严禁标签污渍或者根本无吊卡的货品出现在仓库。）
  五、对库存品要做好：防湿、防霉、防蛀、防尘、防火、防盗工作。
  六、物料的存放保管应利于出库，便于提高出库效率。
  七、依据经销售统计部，市场服务部（须有相关人员的签名）核验的配货传真（即各卖店、加盟店的补货表），进行货品配置。在货品配置过程中应注意以下各点：
  八、清点退货时，一定要核对货品的数量、规格、质量。对数量、规格与退货单不相符合的、质量有问题的货品要认定责任归属、且及时通知相关人员。并另类存放。出具责任认定书，上交主管。
  九、收取退货时，要仔细检查：外包装是否完好，如有疑问，要立即当场清点，核对数量，看是否与单据相符。如有异常，要求相关人员出具盖有公章的证明。以备交涉。
  十、发货时，要按照要求，根据相关规定，购买保险。
  十一、经常整理货架中的存货，使之整齐，清洁。保证存货的质量。并按库存点检，要求经常核对物品，确认库存数量。保证账物相符。
  十二、对次品、待处理品单独存放，并设醒目标志。周期性将次品、待处理品情况汇报主管，以便能及时移出仓库，为新进货品提供空间，节约资金，优化物流。
  十三、每月的十五及三十日，分货架、区域巡回对库存物品进行盘存。确保在若干盘点周期后，使全部存货都得到一次清查与核对。
  十四、努力学习专业知识、提高专业水平。
  十五、经常向主管提出改进工作的意见和建议。
  十六、服从工作安排，完成主管交待的其他工作和任务。
  1、加强服装货品管理的责任感，防止和杜绝错款、错、错码、错数现象发生，对库存货品帐物相符的准确性负责;
  2、参与仓库货品的调整，库容库貌的整理，保持仓库良好的工作环境，并对仓库货品存放的整体环境维护负责;
  3、做好库存货品的防潮、防霉、防蛀等货品维护工作，对维护的完好率负责;
  4、做好仓库的安全消防工作，杜绝火灾事故的发生，对仓库的消防安全负责;
  5、货品转季的改款贴条码工作，对条码张贴的准确性负责;
  6、参与定期的月度盘点和不定期的货品清点工作，并对参与盘点及货品清点的准确性负责;
  7、协助主管做好一切相关工作，并做好部门间的配合与沟通工作;
  8、对成品入库的及时清点、验收，对款、、码、量“四一致”的验核，并对入库的及时性及一致性负责;
  9、对货品退仓的及时清点，对款、、码、量“四一致”的验核，并对验货的及时性及一致性负责;
  10、按照货品存放定置管理要求，对入库货品准确入位，并对货品入位的准确性负责;
  11、对库存货品、库房设施及财产的维护保养，对维护的完好率负责;
  12、严格执行仓库管理制度，制止违规行为发生，对制度执行的结果负责;
  13、加强团队合作，做到优质服务，对团队友好配合及服务质量负责;
  14、遵守公司各项规章制度，对上级布置任务及本职工作完成的结果负责。
  1、根据订单以及生产产能和物料情况，制定生产计划，结合订单计划制定物料需求计划和申购计划，确保保质保量按时完成任务；
  2、生产任务单，外协生产任务以及出货计划的下达；
  3、参与合同评审，负责跟踪订单履行情况，订单交付的生产信息沟通渠道，负责生产数据的统计；
  4、根据BOM，样品，及其它物料，结合损耗，计算物料原材料素材的用量，合理库存，扣减库存，知悉库存，管控库存；
怎么大批量数据核对差异  5、物料利用率的核定以及呆滞料，呆滞品的管控；
  6、监督生产按计划完成任务，跟踪生产订单达成情况，对订单生产过程中的异常情况每天及时通告相关部门并记录整理；
  7、与外协工厂核对帐务；
  8、完成公司交办的其它任务。
  1、职务：原料仓各仓管员应认真、全面地履行以下各项职务
  1.1在仓库部主管的直接领导下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司的方针政策和各项规章制度。严格遵守仓库安全制度，认真执行仓库定置管理办法。
  1.2组织、督导部属搬运工工作，制止野蛮装卸。负责部属员工的培训、考勤、考核工作。对部属员工的工作效率和工作质量负总责。
  1.3负责原料仓安全生产。有责任制止违反仓库防火安全的行为。
  1.4负责本仓库物品的收、发货，核对品种、数量，填写有关单据、账卡，保证账物相符。
  1.5负责本仓库5S推行、资产管理、文件资料管理。
  1.6原料仓作业规程、管理制度的编制或提出修订完善意见。
  1.7收到原料检查各外包装的完好性并及时通知质检员检验，对不合格需要退货的原料，应有明确标识。如有问题及时向有关部门反映。
  1.8做好原料的状态标识。能辨别及熟记各种原料的代号并掌握库存物品的特性，合理安排摆放区域。
  1.9原料进仓后，及时在每一独立包装物上贴上标识，并保证发出时标识的完整性。
  1.10发货执行“先入先出、按单发放”的原则。加强与车间的沟通，密切配合车间的生产。
  1.11及时整理库存物品，保持仓库清洁卫生、堆放整齐有序，搞好防火、防潮、防霉、防挥发、防蛀工作，发现问题及时解决。随时留意物品质量、有效期限，如有问题及时向上级反映。
  1.12监控物品库存数量，负责向上级递交需要补货的原料，做到及时、准确。
  1.13在非当班时间，有需要时，须回厂收、发货。
  1.14每月定期盘点，按时上报相关表册。
  1.15服从工作安排，完成上级交给的各项临时任务。
  2、职权：依公司授权行使下列各项职权
  2.1有权对搬运工下达工作命令，并对其执行命令的情况进行督促、检查和考核。有权调整、纠正搬运工不当作业、行为。
  2.2搬运工工作安排权、绩效考核、奖惩报批权。
  2.3提出原料储存条件、方法的改进建议权。提出原料收发作业程序、手续完善的建议权。
  2.4对原料收发及管理中出现的异常情况有临机处置权，事后应及时向上级汇报。
  2.5对不符合规章制度规定的领取原料有权且必须予以拒绝。
  2.6对发生在其辖区内的各种违反消防及安全、货物进出仓管理、损坏货物、保密制度、5S推行等规章制度的单位与个人必须制止并有处罚权或处罚建议权。
  3、责任：无论本人或部属有下列过失，均应承担其责任并依相关规章接受处理
  3.1对搬运工下达不当或错误管理命令。
  3.2仓库进出货物情况、客户资料等丢失、泄露。
  3.3因过失造成收发原料不及时而影响生产，或造成原料损失及浪费。
  3.4出现收发原料品种、数量的错误。
  3.5原料编号标识错误。
  3.6搬运工的失职、工作效率和质量低下及违反企业其他规章制度。
  3.7因组织、监督、实施安全教育、消防检查不力而造成本仓库安全、消防事故。
  3.8因管理不善，造成本仓库资产受到异常损坏、损失。
  3.9其他过失、失职及违规违纪。
  1、做好销售送货单开单工作，确保开单单据的准确、单据返回及时：；
  2、负责公司化工原料出货及入库的单据管理：；
  3、安排配送货物等工作；
  4、每月月底配合财务部进行仓库的盘点，确保货物数目准确；
  5、遵守公司各项规章制度，完成上级安排的其他工作任务。